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Ausgabe 05 / 2016

Was bringt das neue Präventionsgesetz?

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  • Was bringt das neue Präventionsgesetz?
  • Nachtarbeitszuschlag auf der Basis des gesetzlichen Mindestlohns
  • Arbeitgeber haftet nicht für Wertsachen am Arbeitsplatz
  • Manchmal möglich: doppelte Abfindungen
  • Ersatzmitglieder: Gut gerüstet für den Vertretungsfall
  • So optimieren Sie Ihre Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber
  • Diese Rechte haben Praktikanten
  • Veränderte Personalstärke – veränderte Betriebsratsgröße
  • Die wichtigsten Fakten zur Gefährdungsbeurteilung
  • Etagendrucker: So gestalten Sie mit
  • Betriebsversammlung: Chef darf nicht zur Nichtteilnahme auffordern
  • Schichtplan: Freiwillige Zulage als Gehaltserhöhung unzulässig
Dateigröße:
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Dateiformat:
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